取消公积金民生政策为何那么多人不满
09月28日讯，据媒体报道，2015年北京的住房公积金使用比例仅占缴存职工的1.5%左右。也就是说，100个缴纳住房公积金的人，只有一个半人在使用住房公积金，这让住房公积金的使用效率大打折扣。对此，中国劳动学会副会长苏海南建议，不如取消住房公积金。所谓取消住房公积金，更像是一时气话。这一判断，不仅是因为在当前住房市场中，住房公积金发挥了一定作用，还是因为就目前来看，几无取消可能。很多人已经缴纳了很多年，如果贸然取消，这笔钱怎么办？已经形成的住房公积金部门一直垂直到市，一些区县甚至也自设中心，可以想象，这个系统有多少人。如果真要取消，这么多人员怎么安排？改革从来就是“触及利益比触及灵魂还要难”，可以想象真要取消公积金会有多大阻力。起码在目前，还没有看到条件成熟。
真正值得思考的是，这么一个民生政策，现在竟然有这么多人表示不满。而建议取消，则是不满到了一定程度的表现。真正需要重视的是，公积金到底有什么问题，如何才能解决问题。
苏海南表示，现行的住房公积金主要是被高、中收入者所获得，这会加大收入差距水平，给企业带来沉重的负担。这一理由是成立的。根据规定，“住房公积金缴存比例不高于12%”，但对一些垄断部门工资基数较高，从避税角度考虑，加大了公积金的缴存。而低收入者由于原始积累不够，确实达不到使用公积金的条件。
有问题需要解决问题。就当前而言，应该努力推动住房公积金覆盖到每一个劳动者。对于一些内存避税之心、肆意提高缴纳标准的，应该严格限制；而对于一些拒不缴纳的用人单位，则应该加大征缴力度。与此同时，应该考虑到放宽公积金使用条件问题。还需要引起重视的，一些企业确实经营困难，能不能通过税收调节，鼓励企业积极缴纳。总之，既然有了公积金政策，就应该把政策用足用好。
一个长期实行的政策存在肯定有其理由，随意废除不是负责任态度，更重要的还是针对浮现出来的问题，特别是针对舆论质疑，逐一解决问题，释放公积金的政策红利。