会计中级和人力二级哪个难？

会计中级和人力二级都是需要考试的，但是考试的内容有所不同。会计中级主要考察的是会计知识，包括会计准则、财务报表、税务等方面的内容。而人力二级则主要考察人力资源管理知识，包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等方面的内容。考试内容的难度和广度都会影响到考生的备考和通过率。

会计中级和人力二级的考试形式也有所不同。一般来说，会计中级的考试形式包括选择题、填空题、简答题等，需要考生掌握扎实的会计基础和技能。而人力二级的考试形式则包括选择题、简答题、论述题等，需要考生对人力资源管理有深入的理解和思考。不同的考试形式也会给考生带来不同的挑战和难度。

备考时间的长短也会影响到考试的难度。一般来说，会计中级的备考时间会比人力二级更长一些，因为会计知识需要更深入的掌握和理解。而人力二级则相对容易一些，备考时间相对较短。但是，这并不意味着人力二级的考试就一定比会计中级简单，因为考试难度和备考时间还会受到其他因素的影响。

考生的个人基础也会影响到考试的难度。如果考生有扎实的会计基础或者对人力资源管理有深入的了解，那么无论是会计中级还是人力二级，都会相对容易一些。相反，如果考生在这方面的基础比较薄弱，那么考试的难度就会相对较大。

综上所述，会计中级和人力二级的考试难度都比较大，但是具体哪个更难还会受到考试内容、考试形式、备考时间以及个人基础等多种因素的影响。因此，建议考生在选择考试科目时，要充分考虑自己的实际情况和兴趣爱好，选择适合自己的科目进行备考。同时，也要认真复习和备考，提高自己的考试技巧和水平。