年假怎么休

劳动合同法中的年假怎么休？

一、劳动合同法中的年假怎么休? 劳动法年假规定的时间是根据累计工作时长而定的： 1、年假，指的是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度而每年给予的一定期间的带薪连续休假。 2、职工累计工作已满1年而不满10年的，规定年休假为5天;职工累计工作已满10年而不满20年的，规定年休假为10天;职工累计工作已满20年的，规定年休假为15天。 3、机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位...

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