没签合同辞职随时离职

没有签订合同辞职可以随时走吗？

一、没有签订合同辞职可以随时走吗? 没有签订合同辞职不可以随时走，如果工作后没有签劳动合同的话，需要辞职的人在书面提出离职申请后，就可以立即离开公司，除非还需要工作的单位支付工资、押金，需要辞职的人还可以主张工作的单位支付经济补偿金、从第二个月起支付的双倍工资等;如果需要辞职的人跟工作的单位协商不成的话，需要辞职的人可法律机构以申请劳动仲裁。 二、辞职的程序 需要辞职的人在提交书面辞职信后...

阅读更多